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一个外企女白领的日记 第一部分 从来,女白领不易做
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    从来,女白领不易做

    赵格羽

    花了整个下午一口气看完了《一个外企女白领的日记》,虽然我没在外企待过,但也过了一把外企白领瘾。说到职场类的书,就不得不提现在红得发紫的《杜拉拉升职记》。如果说《杜拉拉升职记》是以小说的形式来讲一个女孩如何在险恶的职场江湖升职的白描,那么《一个外企女白领的日记》则是作者在每天在职场上的打拼心得的技巧书。后者更加简单和实用。

    话说“人在江湖飘,哪能不挨刀。”有人的地方就是江湖。更何况这是充满了利益争斗的外企呢?不过有高人说了,犯一次错走一趟弯路不要紧,只要我们懂得反省,抹抹眼泪舔舔伤口,明天又是崭新的一天,拎着一个月工资省下来的LV手袋,又昂首挺胸地走进某CBD中心。

    既然是江湖,就要遵守江湖规则。怎么和女上司相处?如何处理和后台的下属、看不顺眼的同事和“无能”的领导的关系,遇到了不懂管理、野蛮管理或错误管理的上司该怎么办?跟老板谈加薪升职的技巧是什么?甚至小到如何写邮件、打私人电话的避讳……作者从细微出发,以日记的形式娓娓道来,个中酸甜只有读者暗自体味。

    莎士比亚说:“女人呀,你的名字是弱者。”白领不好做,女白领更不好做。同**上司不好相处,遇到不看重自己的老板担心,遇到太过看重的老板也头疼,前面有让你必须敬畏的前辈,后面永远有一大批年轻女白领削尖了脑袋往里钻。如果30岁你还没结婚,你开始考虑嫁人的风险。如果30岁已经结婚了,你则在小孩与工作之间苦心地平衡。甚至,在你休产假的时候,你的位置就可能马上被新人替代……正如书里写到的:“嫁人的风险是丢掉自己年薪十万的工作,一个升迁的机会,自己的客户群……对于30岁的女人应该谨慎再谨慎,除非你的对象是威廉王子或者比尔?盖茨。一个比自己差的人太委屈自己,一个事业有成的男人有大把嫩草可啃,也没必要眷顾你。每天承受繁重的工作压力,回家面对一张幼稚年轻的脸更加舒服。所以,结论是,找个比自己小的漂亮男生比较实际,消磨对方最好的几年光阴算了,反正他正垂涎你的风情万种。”职场对于女人,往往更残酷,职场天花板和瓶颈在女人身上更加明显,虽然不时有女总统女总理女总裁,但是那毕竟是“二八理论”中的少部分。

    不过,好在婚姻专家私下就做过一个有趣的统计,她说,一个现代婆婆若有两个媳妇,即使都不住在一起,她往往不知不觉的会对“职业妇女”的媳妇比“家庭主妇”的媳妇宽容些。她下意识可能觉得“家庭主妇”的媳妇是跑不掉的,“职业妇女”的媳妇在她眼里是在帮她儿子挑半边天,手头也比较有些闲钱可以慰劳婆婆,所以常得婆婆欢心。基于这点,女白领终于有所欣慰。

    不管是做家庭主妇,还是做女白领,各有各的苦,各有各的路。当这个世界,男人越来越无法依靠,女白领的队伍将会越来越强大。她们彻夜加班到妆完全花掉,她们踩着高跟鞋出差倒时差,她们不可避免会挽起衣袖干一些重活儿,她们还得每月挨着例假的疼痛在和客户探讨方案……她们无奈,她们现实,她们倔强。

    终于有一天,当有一天看见自己带的团队取得了成绩,当自己拿下了某个大单子,当自己得到客户欣赏和老板的赞许。那一刻,所有的汗水和努力都化作了芬芳的玫瑰。职场铿锵玫瑰,像旷野的玫瑰用骄傲的花蕊,想摆脱那四季的支配。Promise don't come easy.是的,诺言来之不易,同样,Success  don't come easy,成功也是来之不易的。尤其是对于女白领来说。

    赵格羽:都市时尚作家,著有小说《一辈子做女人——索斯比女人成长记》,曾任记者、 编辑 、执行主编,游走于时尚 、财经 、文化界。


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